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青年科学家

Luciano Marraffini and Wenyan Jiang in the lab

许多年轻的科学家带来独特的贡献,以洛克菲勒的科学界,有利于为整个大学。

  • 把宝贵的专业知识在新兴领域
  • 拥抱协作和跨学科的方法
  • 洛克菲勒的资深科学家启发思考的新途径
  • 贡献出巨大的能量在校园的精神生活

副教授

在洛克菲勒实验室是由专门的和充满创造力的研究人员领导。他们选择了他们的知识的广度,他们关注的焦点的强度,其方法聪明才智和有效性,提问的重要性来选择他们解决。

在寻求聘请助理教授实验室的负责人,洛克菲勒的理念是聘用最有远见的和富有想象力的科学家,给他们的独立性和资源来解决,需要他们最具挑战性的生命科学问题。我们寻求能够使科学家变革的发现。

大学招募科学家,而不是现场允许洛克菲勒识别和聘请最优秀的候选人,不管他们的专业领域。我们的目标是招募白炽灯和有前途的科学家追求创新的理念。

在附记提供它的年轻研究人员提供慷慨的启动资金,并获得最新的技术资源,洛克菲勒鼓励青年教师专注于范式变化的研究提供了一个较长的“任期时钟”比大多数其他研究机构行动12年。

博士后研究人员

博士后学员做显著的智力贡献洛克菲勒科学的企业。该大学的350个调查构成对校园最大的社区博士后研究人员,作为每洛克菲勒实验室的主要成员。这些年轻的科学家们已经获得了博士学位或医学博士度(或两者),并在洛克菲勒科学家的实验室工作延长其科学训练,向他们申请了位置直接。一般来说,三到五年,他们花费数年在实验室中,追求他们的研究在科学独特的生产和支持的环境提供了大学。

最突出的考生只被认为是在大学博士后研究职位。

研究生

戴维·洛克菲勒的研究生课程提供世界知名的培训,导致博士学位在生物医学科学,化学,和生物物理学。该方案的特点包括由教师和是在研究企业全面参与的机会,密切指导。洛克菲勒还提供了国内最顶尖的m.d.-ph.d.之一与周边项目纪念斯隆 - 凯特琳癌症中心和康乃尔大学Weill医学院。该研究生课程灵活,因材施教根据学生的需求,并全力支持提供资金,住房和智力成长优秀的机会。

在洛克菲勒科学教育可以在辉煌职业生涯的第一步在学术研究,也可以作为相关其他领域的工作打下坚实的基础。而大多数洛克菲勒的毕业生对去研究或教学事业,其他人被吸引到制药和生物技术行业,企业或非营利组织。